Per a 2025 la indústria mundial de centres de dades necessitarà incorporar 300.000 professionals.
En 2021 la demanda de desenvolupadors web i programadors experts es va incrementar un 30%.
Per al 70% dels directors UX, es preveu que el nombre de contractacions de dissenyadors UX/UI es duplique en els pròxims 5 anys.
Triar una carrera i decidir a què volem dedicar-nos és una decisió important en les nostres vides. La transformació viscuda en el món laboral durant els últims anys ha provocat que aqueix plantejament no sols quede resumit a l'instant en el qual abandonem els corredors de l'institut, sinó que puga aparéixer a qualsevol edat i en qualsevol moment.
El teixit empresarial ha canviat. La digitalització ha alterat tots els aspectes de la nostra vida i cada vegada són més les empreses que requereixen i necessiten incorporar perfils més tecnològics en les seues plantilles. Així ho reflecteixen les últimes dades de *Salesforce, que indiquen que quasi 9 de cada 10 directius tenen dificultats de contractació per la bretxa tecnològica que existeix entre l'oferta i la demanda de professionals, una situació que afecta el 64% de les grans companyies i el 56% de les petites i mitjanes empreses, que afirmen trobar problemes a l'hora de cobrir les vacants d'experts TIC.
A més, el sector tecnològic estima que la inversió en IT creixerà més d'un 12% i s'enfronta al repte de cobrir 340.000 llocs a Europa, d'acord amb l''Informe de pressupostos IT 2021 i estimació 2022’. A més, les últimes dades de l'INE mostren que l'ocupació TIC ha crescut a un ritme del 18% des de 2020, liderant així les previsions de contractació durant els pròxims mesos amb una quota de més del 50%, segons ManpowerGroup.
Llavors, és el moment d'emprendre una carrera tecnològica? Des de Ironhack, escola líder en formació de talent digital de manera intensiva que ja ha format a més de 8.000 professionals en el camp IT, han analitzat les dades del mercat laboral i elaborat una llista amb els quals seran alguns dels perfils tecnològics més demandats en 2022.
“És important entendre quines són les necessitats del nou entorn laboral. És una realitat que la digitalització és més que necessària i és el moment de fer-li front i estar preparats. Sense professionals del sector, aqueix desenvolupament tecnològic en les companyies podria perillar”, explica *Tiago Santos, General *Manager de Ironhack Ibèria.
Consulta la notícia original ACI